Aujourd’hui, l’environnement de travail est en plein renouveau : désormais numérique, ultra-connecté et virtuel, il a évolué avec l’émergence d’une cohabitation intergénérationnelle avec une forte présence des générations Y et Z.
Ces générations, perçues parfois comme individualistes et impatientes, ont bousculé les codes de l’entreprise traditionnelle.
Or la pause-café demeure un moment important et très répandu dans le monde professionnel puisque près de 9 salariés sur 10 déclarent en faire une !
Qu’ils soient de la jeune génération ou non, leurs habitudes en matière de pause-café sont assez similaires.
Ce rituel reste un moment privilégié pour l’ensemble des salariés, il favorise l’adhésion aux valeurs de l’entreprise et permet de sociabiliser en tissant des liens avec ses collègues.
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