Si plus de la majorité des recruteurs estime que la crise économique aura un impact réel sur la politique d’embauche de leur entreprise, c’est davantage auprès des étudiants que l’on perçoit l’inquiétude liée à cette situation de crise inédite : ces derniers se sentent obligés de revoir à la baisse leurs prétentions salariales et avouent, pour la plupart, être prêts à accepter plus facilement une proposition d’embauche qu’ils n’auraient pas envisagé d’accepter en période de prospérité économique
partager
